Tot 48 uur voor de afgesproken sessie kan je kosteloos afmelden. Hierna worden de volledige kosten doorberekend. Hetzelfde geldt voor het wijzigen van afspraken.

Als ondernemer kan je de kosten zakelijk afschrijven, voor deelnemers in loondienst worden de kosten betaald door de werkgever.

Ja. Alles wat er besproken wordt, blijven binnen de sessies. Dit is ook een van de voorwaarden voor het volgen van een traject.

Vanuit I am Vision & Coaching wordt er gewerkt volges AVG. Dit betekent dat alles wat besproken wordt, vertrouwelijk wordt behandeld en binnen de sessies blijven. Dit is ook een van de voorwaarden voor het volgen van een traject. Bij zorgen of gevoelige onderwerpen wordt er altijd afgestemd met de deelnemers(s).

Minimaal 1 week vooraf en maximaal geen termijn.

Nee, maar het is belangrijk dat er voldoende deelnemers zijn aangemeld. Bijvoorbeeld bij intervisie zijn er minimaal 4 deelnemers nodig. 

I AM Vision & Coaching is aangesloten bij het Klachtenportaal, hier kan je terecht met eventuele klachten. De voorkeur gaat er echter naar uit om te kijken of we eerst samen tot een oplossing kunnen komen.

Het verschil ligt vooral in de focus, de werkwijze en de rollen die worden ingenomen.

Supervisie: is gericht op je persoonlijk leerproces en persoonlijke ontwikkeling. Je reflecteert op je eigen handelen en ervaringen onder begeleiding van een ervaren supervisor. Er is sprake van hiërarchie. 

Intervisie: is werkgerelateerd en richt zich op jou als professional. Het zijn intercollegiale sessies waar je leert van en met collega's of gelijkgestemden. Iedereen is gelijkwaardig in de groep. 

Coaching: is een proces waarin een coach je begeleidt om specifieke doelen te bereiken of vaardigheden te ontwikkelen. Dit kan zowel werk- als privé gerelateerd zijn. De coach behoeft geen expert te zijn.

Er is geen verschil in werkwijze en doel. Fysieke sessies kunnen persoonlijker aanvoelen dan online sessies.

Iedereen kan intervisie volgen, net als coaching en supervisie. De voorkeur gaat uit naar deelnemers die binnen het sociaal domein en de zorg werkzaam zijn, zoals een jeugdzorgwerker, jeugdbeschermer, groepswerker enz.

Minimale leeftijd: vanaf 18 jaar

* Intervisie:

- Groepsgrootte: minimaal 4 en maximaal 8 deelnemers 

- Gemiddelde looptijd: 6 tot 7 bijeenkomsten per jaar

- Frequentie: elke 7 a 8 weken. 

- Duur per sessie: 1,5 tot 2 uur

* Groepssupervisie:

- Groepsgrootte: minimaal 2 en maximaal 5 deelnemers

- Gemiddelde looptijd: tussen de 10 tot 15 sessies

- Frequentie: 1 keer per 2 a 3 weken 

- Duur per sessie: 2 tot 2,5 uur 

* Individuele supervisie:

- Gemiddelde looptijd: tussen de 10 tot 15 sessies

- Frequentie: 1 keer per 2 a 3 weken

- Duur per sessie: 1 tot 1,5 uur

* Groeps- of teamcoaching:

- Groepsgrootte: minimaal 3 en maximaal 10 deelnemers

- Gemiddelde looptijd: tussen de 4 tot 8 sessies 

- Frequentie: 1 keer per 3 a 6 weken

- Duur per sessie: 2 tot 4 uur 

* Individuele coaching:

- Gemiddelde looptijd: tussen de 5 tot 10 sessies

- Frequentie: 1 keer per 2 a 4 weken

- Duur per sessie: 1 tot 1,5 uur 

Met collega's: iedereen in de groep is gelijk, er is geen hiërarchie. De focus ligt op wat je hebt geleerd en hebt gedaan binnen je werkveld.

Met leidinggevenden: Er kan een subtiele hiërarchie zijn, met aandacht voor strategie en leiderschap. In beide gevallen is het doel het gezamenlijk leren en verbeteren door middel van open communicatie en reflectie, maar de context en de aard van de besproken onderwerpen verschillen van de groep. Deze sessies kunnen niet met elkaar gecombineerd worden ivm veiligheid voor een ieder. Als er een leidinggevende zou aansluiten tijdens een sessie met collega’s, doet dit iets met de betrouwbaarheid van de sessies. Het is de bedoeling dat je je op je gemak voelt en jezelf open durft en kan stellen zonder oordeel. 

Hierin stel je jezelf voor en wat je doelen/ verwachtingen zijn. Ook is belangrijk om te kijken of er een klik is. Vanuit I AM Vision & Coaching wordt de werkwijze, de samenwerking en het gekozen traject uitgelegd. Ook kan je aanvullende vragen stellen.

Nee. 

Het is belangrijk dat je je open stelt en mee doet aan het traject. Voor elk traject is een bepaalde werkwijze en volgorde belangrijk, maar er kan altijd met elkaar gekeken worden hoe deze in te vullen.

Bij intervisie: Ja, intervisie wordt geaccepteerd door SKJ als onderdeel van (her)registratie, mits professioneel begeleid door een geregistreerde supervisor of door een ondertekende intervisieverklaring ondertekend worden door de deelnememers als bewijs (bijvoorbeeld bij intercollegiale intervisie). Daarnaast is intervisie een vereiste voor je SKJ registratie. 

Bij supervisie: Ja, als onderdeel van deskundigheidsbevordering en mits deze wordt gegeven door een erkende of geregistreede supervisor. 

Bij coaching: alleen als er aangetoond kan worden dat dit coachingstraject bijdraagt aan beroepsontwikkeling en een professionele reflectievorm betreft.

Vanuit I AM Vision & Coaching wordt er gewerkt vanuit registratie bij LVSC. 

Nee.

Ja. Voor meer informatie kan er contact opgenomen worden middels het contactformulier of per mail. 

Voor individuele intervisie of supervisie: kan je je minimaal 1 week van te voren. Aanmelden kan via de website of via whatsapp.

Voor groepen geldt dat de aanmelding minimaal 3 weken vooraf dient te gebeuren. Dit is belangrijk omdat er groepen gevormd moeten worden en hier tijd over heen kan gaan, rekening houdend met agenda's, planning woonplaats.  

Er is geen ervaring vereist, wel motivatie en inspanningsverplichting. Intervisie volg je voor jezelf.

Als het om fysieke sessie gaat, wordt dit per sessie of groep bekeken. Afhankelijk waar de meeste deelnemers vandaan komen. Zodra er groepen zijn gevormd, zal er een planning worden gemaakt met elkaar waarin ook de locatie wordt vermeld.

Intervisie: minimaal 4 maximaal 8 deelnemers.

Supervisie: minimaal 2 en maximaal 5 deelnemers. 

Coaching: minimaal 2 en maximaal 10 deelnemers

Intervisie & Coaching: Om de 2 maanden, er zijn 6 a 7 sessies per (kalender)jaar. De sessies duren 2 uur. 

Supervisie: 1 keer 1 uur per maand. 

Ja, het kan zowel online als fysiek worden gegeven. In overleg met elkaar.

Binnen intervisie wordt er gebruik gemaakt van verschillende methoden, bijvoorbeeld:
De Incidentmethode, de Balintmethode, de Socratische methode, de Roddelmethode, de brillenmethode, de snelle scan, de probleemscan, dilemma scan, denkkracht, reflectie- / leerverslag.

Belangrijkste is om per sessie een inbreng te bedenken. Verder is er geen voorbereiding nodig. Wel wordt er inspanningsverplichting van elke deelnemer verwacht

Nee, maar er wordt wel voor SKJ verwacht dat elke deelnemer een leer- of reflectieverslag maakt mbt de (her)registratie. 

Ruim 25 jaar ervaring binnen het sociaal domein: GGZ, VG, jeugdzorg, intramuraal en extramuraal.

Ja, via het Contactformulier en voor deelnemers ook telefonisch of via WhatsApp.